晴隆县民族图书馆2018年年报

晴隆县民族图书馆2018年年报

2018年，晴隆县民族图书馆在上级相关部门的正确领导下，坚持物质生产与精神文明一起抓，多措并举，不断推进基层文化阵地建设，采取了一系列政策措施，按照公益性、基本性、均等性和便利性的要求，大力发展公益性文化事业，积极配合局机关着力推进公共文化基础设施建设，不断完善公共文化服务体系，让人民群众广泛享有免费或优惠的基本公共文化服务，更好地满足人民群众的基本文化需要，全县公共文化建设呈现良好发展态势，文化设施建设力度不断加大，覆盖城乡的公共文化网络不断完善，文化惠民工作取得了显著成效。

一、基层文化活动开展情况

为丰富我县文化生活，提升文化品位，加强文化建设工作，大力实施文化惠民工程，不断满足群众文化需求。结合我县实际，精心策划活动载体，因地制宜的开展各类接地气、通民俗的活动。

（一）基层文化基础设施日趋完善。

截至2018年，我县有国家三级图书馆1个（县图书馆），乡镇（街道）文化服务中心（站）14个，另有3个“新市民”文化服务中心在建，预计2019年上旬即将投入使用。

县图书馆共设有书库、综合阅览室、少儿阅览室、电子阅览室和多媒体室等功能室，全年不定期举行各类培训，基本能够满足培训需求。经过多年的经营与组织，全县共有农家书屋99个(含3个安置点），在全县能实现全覆盖。通过政府投入与上级部门划拨资金等形式，不断完善基层文化基础设施建设，使大多数群众有场所开展活动。

（二）基层群众文化活动日趋丰富。

2018年,利用流动图书车“送文化下乡”40余次；文化免费开放、“三区”人才、乡镇文化骨干、文化志愿者等各类培训9次。

（三）宣传服务相结合，增强图书馆影响力。

四月份，为创建公共服务文化体系，倡导全民阅读，建设书香晴隆，我馆2018年4月23日“你选书·我买单”公益赠书活动正式启动，旨在推广“4.23世界读书日”全民阅读活动，满足广大读者的个性化需求，在全社会营造多读书、读好书的良好文化氛围，同时让我县全民阅读工作群众化、百姓化，普遍化，扩大影响力。

六月份，为提高图书馆的社会效益，加强公共文化服务体系建设，进一步加强图书馆服务能力，扩展图书馆的服务范围，提升图书馆的服务水平的思想指导，充分发挥图书馆传播科学知识和社会教育的职能作用，进一步加强未成年人思想道德建设，着重关注弱势群体的精神文化生活，促进脱贫攻坚工作开展，在上级主管部门的指导重视下，我馆结合“六一”儿童，开展了“关爱留守儿童”捐赠活动。在5月31日和6月1日分别为晴隆县高岭小学和晴隆县大厂小学197位留守儿童送去了“爱心书包”,并为高岭小学送去了价值壹万壹仟贰佰捌拾叁元玖角的少儿图书，作为他们儿童节的礼物，激发孩子们的阅读兴趣。

十月份，为深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，积极营造敬老爱老助老社会环境，以增强全社会人口老龄化意识为目标，晴隆县民族图书馆于2018年10月17日到晴隆县中心敬老院开展“关爱老年人，精准扶贫送温暖”活动，为14位老年人送去保暖衣，为老年人送温暖、送爱心、办实事、做好事、解难事，积极营造敬老爱老社会氛围，引导全社会传承敬老爱老传统美德，引导老年人在新时代发挥正能量、作出新贡献，增强老年人的参与感、获得感和幸福感，让老年人共享改革发展成果，进一步营造尊老敬老、爱老助老的社会氛围，弘扬中华民族尊老敬老的传统美德。

开展“感党恩·听党话·跟党走”、新市民学习讲习”、忆红色岁月等活动15次；完成各类讲座100余次，进一步的向外界展示了我县浓郁书香氛围。

二、总分馆建设

（一）统一领导管理

1.建立文化馆总分馆建设运营经费统筹管理使用机制。成立县图书馆总分馆建设工作领导小组，由县政府分管领导担任组长，县文体广旅局局长担任副组长，领导小组下设办公室，负责总分馆建设的具体工作，由县图书馆馆长兼任办公室主任。县图书馆、各乡、镇（街道）文化站部分业务经费和免费开放经费，以及中央、省财政和地方财政给予的总分馆补助资金统一纳入文化馆总分馆建设运营专项工作经费，由总分馆建设领导小组办公室统筹管理使用。

2.统筹资源利用。以图书馆总馆为主体，打通行政层级和区域划分，畅通资源流动利用渠道，实现区域内的资源上下贯通、横向流动共建共享，包括区域内场地、设备、人力、师资、服务等资源的统筹利用。做到“三个统一”：统一标识，统一规划配置，统一设备资源。

3.统筹人员安排。县图书馆馆长担任总馆馆长，接受试点建设领导小组直接管理。各镇文化站长为分馆的馆长，主要协调总馆、分馆、服务点的统筹。由领导小组办公室向社会招聘14名文化站免费开放工作人员，协助乡、镇（街道）文化站的正常开放，并协助分馆长开展日常工作，工资待遇从每个站每年中央和省免费开放经费中支出。

4.统一的管理体系。县总馆、分馆制定服务目录、服务标准，总馆每季度召开一次总馆、分馆、服务点的联席会议，总馆每半年对分馆考核一次，分馆对服务点也考核一次，并进行情况通报。制定统一的考核标准，对全县分馆、服务点实施绩效考评，实现总分馆之间业务工作的垂直管理，提高服务效能，更好地满足群众基本文化需求。分馆人员实行双重管理，统一考核。按照“集中管理，统一调配，联动作战”的总体思路，整合全县图书馆总馆人力资源，发挥专业人才特长和优势，接受总馆和分馆的双重管理，根据考核实行一年一聘，有效实现总分馆工作人员的垂直管理。

（二）统一服务提供

1.统一服务目录和标准。县总馆要围绕文化活动、陈列展览、讲座培训、创作辅导、等基本公共文化服务，发布图书馆总馆、分馆、服务点的服务目录和服务标准。为群众提供优质的基本公共文化服务。

2.统一的服务品牌。县总馆和分馆围绕当地群众需求，依托地方特色民族文化资源，采取总分馆中心馆、总馆、分馆和服务点分级共建的方式，精心打造一到两个群众喜闻乐见，具有较大影响力的服务品牌项目。

（三）统一考评

建立总馆对分馆、分馆对服务点的逐级考评机制，以及分馆、服务点对总馆的反馈机制。通过双向考评反馈，不断完善总分馆服务，提升总分馆服务效能。